In de huidige kenniseconomie
Talent speelt een cruciale rol in het voortbestaan en de ontwikkeling van een onderneming
Voor bedrijven begint het behouden van talent met het verwerven van talent
En de belangrijkste toegangspoort tot talent is werving
Nantong LiTaFood Food Co.
Start na nieuwjaar de eerste gezamenlijke wervingsactiviteit
We gebruiken meerdere bedrijven + meerdere kandidaten om samen te interviewen
Hiermee kunnen bedrijven snel de gaten tussen kandidaten vergelijken
terwijl de conclusies van meerdere interviewers worden gecombineerd
Ook is het mogelijk om een objectievere en eerlijkere beoordeling van de kandidaten te maken
Het selecteren van de meest geschikte kandidaten
Er worden meerdere kandidaten tegelijkertijd geïnterviewd
Bespaart tijd, moeite en kosten voor interviewers
Verbetert de wervingsefficiëntie aanzienlijk
De eerste fase van de wervingscampagne trok veel kandidaten van hoge kwaliteit
Veel bedrijven boden aan vervolggesprekken te regelen
Begin van het nieuwe jaar
Wij wensen jullie allemaal een fijne start van het jaar en veel succes op het werk
